동아쏘시오그룹 정도경영

정도경영활동

'인류의 건강과 행복을 위한 끝없는 도전' 바로 동아쏘시오그룹의 비전입니다.

정도경영활동

동아 鼎道 Way

  • 순서를 위한 임의 리스트
  • 동아쏘시오그룹은 2023년 11월, 그룹 전반의 환경경영 내재화 및 환경리스크를 최소화를 위해 지주사인 동아쏘시오홀딩스를 중심으로 동아ST, 동아제약 본사영역에 대한 환경경영시스템 구축 및 인증을 확대하였습니다.
    ISO14001 획득(홀딩스,동아ST,동아제약)
  • 동아쏘시오그룹은 협력사와 함께 사회적 책임을 다하고 성장하기 위해 그룹 공급망 관리 프로세스에 따라 행동강령 제정 및 공개를 시작으로 지속가능한 공급망을 구축해 나가고자 합니다.
    동아쏘시오그룹 공급망 관리 바로가기
  • 동아쏘시오그룹은 구성원의 행복한 몰입감과 임직원, 이해관계자들의 인권 존중에 대한 의지로 2023년 12월 16일, 인권경영 선포식을 선포하였습니다.
    동아쏘시오그룹 인권경영 선포
  • 동아쏘시오그룹은 사회책임 이행을 위한 노력으로 그룹 최초 전 그룹사 대상 온실가스 인벤토리를 구축하였고, 2022년 5월, 자발적 제3자 검증을 완료하였습니다.
    온실가스 배출량 검증성명서
  • 동아쏘시오홀딩스는 UNGC와 한국사회책임투자포럼이 주최한 BIS(Business Integrity Society) 반부패 서약에 동참하였습니다. 반부패 서약은 기업 반부패 환경을 통해 공정하고 청렴한 사회를 만들며 ESG에 기반한 기업 경쟁력 강화를 위해 노력한다는 약속입니다.
    반부패서약서
  • 동아쏘시오홀딩스는 9월 그룹을 대표하여 유엔글로벌콤팩트에 가입하였습니다. UN이 제정한 지속가능발전목표(SDGs)에 익숙해지고, UN SDGs의 이행이 가져올 기회와 책임에 대한 이해도를 높여 그룹의 지속가능한 발전과 사회적 책임 실현을 위해 적극적으로 노력할 것입니다.
    가입증서 보기 UNGC 홈페이지
  • 그룹의 재무·비재무적 성과와 사회적 책임 이행을 위한 노력들을 투명하게 공개하고 이해관계자들과 소통하기 위해 통합보고서
    '가마솥(GAMASOT)’을 최초 발행하였습니다.
    통합보고서 보기
  • 기업의 사회적 책임에 대한 국제표준인 ISO26000에 입각한 지속가능경영 실천 가속화를 위해 3월 동아쏘시오그룹 각 사 대표이사로 구성된 사회책임협의회를 발족하였습니다.
  • 창업정신(정도,성실,배려)를 계승하고, 지속가능경영의 토대 마련을 위해 ‘정도경영(鼎道經營)을 선포하였습니다. 정도경영은 사회책임(ISO26000)을 실현하고자 하는 동아쏘시오그룹 경영철학의 발로이며, 이를 전 그룹사로 확대해 나갈 것입니다.
    ISO 37001 인증서 보기
    ISO 27001 인증서 보기
  • 강정석 회장은 취임 후, 미래를 지향하는 새로운 비전체계 ‘Vision2025’를 정립하여 깊고 남다른 생각에 새로운 생각을 더하여 변화와 지속 성장을 위한 담대한 의지를 밝혔습니다.
  • 동아쏘시오홀딩스는 임직원들의 직무 역량 강화와 전문성 함양을 위해 1980년 제약업계 최초로 연수원을 개원한 이래 경상북도 상주에 새롭게 확장 개원 하였습니다.
  • 시벡스트로, 슈가논 신약 개발에 성공하며 국내 최다 신약을 보유한 회사의 입지를 공고히 하였습니다.
  • 전문/일반의약품 부문의 전문성과 책임경영을 확립하고 브라질 법인 설립으로 글로벌 진출기반을 강화 하는 등 그룹 운영의 효율을 극대화 하였습니다.
  • 원료의약품 회사 인수합병을 통해 국내 및 해외진출 경쟁력을 강화한 동아제약은 외형성장은 물론 자체적인 원료공급 및 국제공인 cGMP급 공장을 보유하게 되었습니다.
  • 신약에 대한 끈기와 열정으로 노력한 결과, 제1호 신약 스티렌을 출시하여 전문의약품 연구개발 회사로 탈바꿈하게 되었습니다.
  • IMF사태로 대한민국 전체가 혼란과 어려움에 빠져 있을 때, 미래를 책임질 대학생들에게 희망을 불어넣기 위해 시작한 국토대장정은 2019년까지 총 3,145명이 참가하였습니다.
  • 동아제약은 국내 최초로 KGLP 기준을 통과한 동아제약 연구소를 새로 건립하며 연구개발에 박차를 가했습니다.
  • 동아제약은 제약업체 최초로 용인 연수원을 개원, 체계적인 육성 시스템을 마련하여 직원들의 능력을 성장 시켰습니다.
  • 강신호 회장은 취임 후, 창업정신을 계승하여 더 크고 담대한 경영철학 [사시,사훈,영업선언]을 정립하였습니다.
    사시, 사훈, 영업선언
  • 생명수의 인체 유해론 시비가 끊이지 않자 1967년 강중희 화장은 고심 끝에 생산을 중단하고 시장에 유통된 모든 제품을 회수하여 제약기업으로서 지켜야 할 가치와 정도를 실천하였습니다.
  • 1961년 전쟁과 가난으로 허약해진 국민들을 위해 비타민에 미네랄과 타우린을 추가한 박카스를 출시하였습니다. 60여년이 지난 지금 자양강장제 부분의 최강자로 박카스 신화를 이어가고 있습니다.
  • 경영난이 극심했던 상황이었음에도 불구하고, 우수인재 확보와 제품 개발을 위해 공채1기를 선발하여 다시 한번 힘찬 도약을 준비하였습니다.
  • 동아시아에서 확장되어 세계로 뻗어 나가자는 의미를 가진 동아제약 주식회사를 출범하였습니다.
  • 강중희 회장은 제약회사 판매원으로 일하며 쌓은 노하우를 바탕으로 의약품과 위생재료 도매를 주로 하는 ‘강중희 상점’을 창업하였습니다.

동아쏘시오그룹 사회책임협의회
(Dong-A socio group Social responsibility Council, DSC)

■ 기능 : 그룹 사회책임경영 관련 사안 심의 및 의사결정

1) 사회적 책임 활동 전략, 목표 및 성과
2) 주요 ESG(Environmental, Social, Governance) 현황 및 대응

■ 조직도

DSC조직도

9차 사회책임협의회

2023.12.12

  • 정도경영 운영 보고 및 24년 계획
  • 인권경영 운영 보고 및 24년 계획
  • 그룹 조직문화진단 추진활동 경과보고
  • CSR 운영 보고 및 24년 계획

8차 사회책임협의회

2023.06.23

  • 22년 그룹 통합보고서 발행
  • 그룹 공급망관리 컨설팅 결과
  • 하반기 사회책임경영 계획
  • 23년 상장 그룹사 MSCI ESG 등급 결과
  • 인권경영 23년 그룹사 인권영향평가 결과 및 개선 계획
  • 조직문화진단 개선 활동 경과
  • 그룹 CSR 상반기 리뷰 및 하반기 계획

7차 사회책임협의회

2022.12.16

  • 한국ESG기준원 평가 결과
  • 그룹 ISO26000 진단결과 이행현황
  • 23년 그룹사 ABMS 구축 계획
  • 사회책임기획국 운영(안)
  • 23년 인권경영 운영 계획
  • 조직문화진단 경과 및 후속 프로세스
  • 22년 CSR활동 리뷰 및 23년도 계획

6차 사회책임협의회

2022.06.24

  • ISO26000 그룹사 진단 보고
  • 21년도 그룹 통합보고서 발행 보고
  • KCGS, MSCI ESG 등급 보고
  • 그룹 인권경영 추진안
  • CSR 상반기 보고 및 하반기 계획

5차 사회책임협의회

2021.06.25

  • 20년 그룹 통합보고서 발행
  • 비상장사 사회책임경영
  • 동아쏘시오그룹 CSR프로그램
  • 동아ST 천안공장 태양광 발전 계획
  • 페이퍼리스 전략
  • 중대재해처벌법 주요 내용과 대응방안

4차 사회책임협의회

2021.01.29

  • 20년 ESG 평가 결과
  • 21년 부패방지경영시스템 구축사 결정
  • 지속가능경영 성과 관리 시스템 구축
  • 사회책임협의회 운영 방안 변경
  • 그룹 CSR 체계화
  • 환경부문 그룹 공통지표 소개
  • 임직원 비대면 CSR 활동 방안

3차 사회책임협의회

2020.09.25

  • 그룹사별 사회공헌 비율 분석
  • 동아쏘시오홀딩스 UNGC 가입
  • UN SDGs와 ISO26000 연계를 통한 그룹 사회책임경영 방향
  • 그룹 CSR 전략 수립
  • 그룹사 온실가스 인벤토리 구축 계획

2차 사회책임협의회

2020.06.26

  • 동아쏘시오그룹 첫번째 통합보고서 발간
  • 20년도 부패방지경영시스템 구축 세부 일정
  • 그룹사 사회적 책임 전략과제 분석
  • 사회책임협의회 운영 방안
  • 동아제약 사회적가치위원회 출범 및 위원회 소개
  • 동아ST 사회적가치위원회 출범 및 위원회 소개

1차 사회책임협의회

2020.03.27

  • 정도경영 그룹사 확대 계획
  • 지속가능경영 전략수립 및 그룹사 진단 현황

ESG 등급

동아쏘시오홀딩스

한국ESG기준원 종합 등급＊ Environmental Social Governance
2023년 등급 A B+ A+ A
2022년 등급 A B A A
2021년 등급 A B+ A+ A
MSCI* 종합 등급
2023년 등급 23_MSCI ESG RATINGS AA
2022년 등급 22_MSCI ESG RATINGS A
2021년 등급 21_MSCI ESG RATINGS BBB

동아ST

한국ESG기준원 종합 등급＊ Environmental Social Governance
2023년 등급 A B+ A+ A
2022년 등급 A B A A
2021년 등급 A B+ A+ A
MSCI* 종합 등급
2023년 등급 23_MSCI ESG RATINGS BBB

에스티팜

한국ESG기준원 종합 등급＊ Environmental Social Governance
2023년 등급 A A A A
2022년 등급 B+ B B+ A
2021년 등급 A B+ A A
MSCI* 종합 등급
2023년 등급 23_MSCI ESG RATINGS CCC

* 최신 년도 기준

출처 : 한국ESG기준원 (KCGS) http://www.cgs.kr/main/main.jsp

MSCI (Morgan Stanley Capital International index)

정도경영 관련기사

암-당뇨환자와 취약계층-장애인-환경에 사랑 쏟는 동아ST

동아ST
종합
작성자
정도경영팀 정도경영팀
작성일
2023-05-09
조회
2298
그룹 '함께성장' 사회공헌 철학 바탕...건강-환경-사회 향해 행복실천
지원 필요 환자와 취약계층에 자사 제품 지원...숲 조성에도 '열심히'






동아쏘시오그룹은 '함께성장'의 사회공헌 철학을 바탕으로 기업으로서 사회적 책임을 다하고자 노력하고 있다. 특히 '건강'과 '환경', '사회' 사업영역의 다양한 사회공헌 사업을 전개하고 있다. 지속성과 진정성, 업의 연관성의 핵심가치로 두고 사회 전반을 위한 행복을 실천하고 있다.

동아쏘시오그룹의 핵심 일원인 동아에스티도 이에 적극 동참해 사회공헌에 앞장서고 있다. 특히 기업의 특성에 맞는 활동에 박차를 가하고 있다. 암환자와 당뇨환자 등 저소득 환자 지원이나 건강관리가 필요한 소외환자에 대한 메시지 전달 등을 꾀하고 있다.
여기에 취약계층의 고령 여성 골다공증 환자나 저신장 아동에 대한 지원을 아끼지 않고 있다. 사회에서 보살핌이 필요한 환자들에게 지속적인 사랑의 손길을 내밀고 있는 것이다.
뿐만 아니라 장애인의 복지 향상을 위한 지원과 미래의 역군이 될 꿈나무에 대한 환경의 소중함을 알리는 활동과 숲 조성 등을 추진해 심각해지고 있는 환경오염의 경각심을 심어주고 있다.






















취약계층 골다공증 환자 치료제 지원 업무 협약 체결.
동아에스티가 사회를 밝히지 위해 의욕적으로 추진중인 '섬세한' 사회공헌사업을 과연 어떤 것들이 있을까.
구체적으로 보면 먼저 자사 제품을 지원을 통해 취약계층을 지원하고 있다.











 

여성골다공증약 고령환자에, 저신장 아동에 성장호르몬제 기부
복지 사각지대에 놓인 고령 여성 골다공증 환자를 위해 2021년 한마음 사회복지재단에 업무협약을 체결했다. 골다공증치료제인 '테리본 피하주사'를 기부해 선정된 대상자에게 최대 1년치 분량을 지원하고 있다.
저신장 아동을 지원도 이어지고 있다. 지난 4월 저신장 아동 성장호르몬제 기증식을 통해 148명의 저신장증 아동에게 8억원 상당의 성장호르몬제를 지원했다. 이같은 지원사업은 지난 2013년부터 기부, 꿈나무들의 꿈과 희망을 심어주고 바르게 성장하도록 유도했다.






















저신장아동을 위해 성장호르몬제 지원.
지원은 성장호르몬제 '그로트로핀Ⅱ 주사액 카트리지'이며 한미음사회복지재단에 기부해 저소득가정 저신장증 어린이에게 1년간 지원하게 된다. 지난 2022년까지 800여명의 어린이에게 약 49억원 상당의 성장호르몬제를 지원했으며 앞으로도 기부를 확대해나갈 예정이다.


 

저소득 암환자에 약제비 2억원 지원...소외 당뇨병환자에 걷기기부










특히 한국의료지원재단과 저소득 암환자 약제비 지원에 나서고 있다. 의료지원재단과의 협약을 통해 육체적, 정신적 어려움을 겪고 있는 암환자들의 삶의 질 향을 위해 약제비 2억원을 지원하고 있다.
당뇨병환자를 지원하는 켐페인도 진행한다. 지난해 당뇨병 관리를 위한 메시지를 전달하고 소외된 당뇨병 환자를 지원하기 위해 '6.5km' 걷기 캠페인'을 진행했다. 해당 캠페인은 당뇨병의 진단기준 중 하나인 당화혈색소를 6.5%미만으로 유지해야 한다는 의미가  있으며 당뇨병 환자에게 걷기 운동의 중요성을 인식시키기 위한 노력이다.






















당뇨병을 넘어 희망의 걸음 ‘6.5km 걷기 캠페인’ 기념 행사.
캠페인은 당뇨병환자는 물론 가족, 일반인 대상으로 진행됐으며 걸음 기부 모바일 애플리케이션 빅워크를 다운로드 받아 일상 속에서 측정된 걸음을 6.5km 걷기 캠페인을 선택해 기부하면 모금된 기부금은 당뇨병학연구재단을 통해 소외된 당뇨병 환자를 지원하게 된다. 지난 2021년 5월과 11월 진행된 캠페인은 목표를 316% 초과한 걸음 약 39억보가 기부됐다.


 

장애인 이동경사로 설치...'액션 컨트리뷰션 캠페인'으로 재원 마련
사회적 약자인 장애인을 위한 사회공헌활동에도 손을 놓지 않고 있다.
동대문 장애인복합복지관과 2019년 협약을 통해 동대문구 소재 약국에 이동경사로를 설치를 지원했다. 이동약자의 약국 등 이동 편의성을 높여 건강한 삶을 지원하기 위한 것이다.
이동경사로 설치 재원은 2018년 실시한 동아에스티의 '액션 컨트리뷰션 캠페인'을 통해 마련됐으며 영업사원 거래처 방문 횟수에 따라 일정 금액이 기부금으로 적립되는 형식이다.
동아에스티는 지구온난화 등 미래세대에 큰 위협이 될 수 있는 환경문제에, 건강을 추구하는 기업으로서 적극 동참하고 있다.







 

중학생 대상 환경 프로그램 시행...'모둥숲' 조성 등 환경보호 활동
2004년부터 '청소년 환경사랑 생명사랑 교실'을 실시해 전국 중학생에게 환경과 생명의 소중함을 느끼고 배울 수 있도록 프로그램을 운영해왔다. 지난해는 우리 주변의 생물다양성과 친환경 설거지 바 만들기, 환경사랑 골든벨, 친환경 핸드워시 만들기 등 다양한 프로그램을 시행해 청소년에게 환경과 생명의 소중함을 알렸다.






















‘제17회 청소년 환경사랑 생명사랑 교실’ 개최.
더불어 환경의 소중함을 일깨우는 '숲 조성' 활동에도 눈을 돌렸다. 지난달 5일에는 식목일을 맞아 경기도 연천군에서 '모동숲' 조성 기념행사를 진행했다. 모동숨은 '모여봐요 동아에스티 숲'의 준말로 2018년부터 동아에스티의 숲조성사업의 새로운 명칭이다. 이같은 조성사업은 접경지역내의 생태계 복원과 환경보호 활동으로 추진됐다.
모둥숲에 심어진 버드나무와 뽕나무, 산나무 등이 뿌리를 내리도록 연천군과 사후관리 모니터링을 진행할 예정이다. 앞서 동아에스티는 2018년 서울 노원 도시숲 조성과 2020년 강원도 철원 평화의 숲 조성, 2022년 연천 평화의 숲 조성해 지속적인 환경보호 활동가 미세먼지 저감에 앞장서고 있다.
동아에스티는 "앞으로도 사회에 어두운 곳을 밝히고 소외된 곳을 지원하는 사회공헌활동을 끊임없이 이어갈 것"이라며 "이를 통해 사회책임경영을 실현하는 기업이 되도록 더욱 노력하겠다"고 밝혔다.
























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